Demande d’aménagement du poste de travail - année scolaire 2024-2025
par
L’objectif du dispositif d’aménagement de poste de travail est de permettre la compensation d’une situation de handicap au travail ou d’aider au maintien dans l’emploi les personnels confrontés à l’altération de leur santé.
Depuis plusieurs années, la section académique est sollicitée par de nombreuses et nombreux collègues dont l’emploi du temps ou l’affectation en tant que TZR posait problème au regard de leur situation médicale. N’hésitez pas à nous contacter pour être accompagné·e dans vos démarches.
L’aménagement de poste permet l’intégration sur un poste ou le maintien en activité sur le poste occupé et est valable une année scolaire ou pour une durée inférieure. Le renouvellement de l’aménagement n’est pas automatique et nécessite le dépôt d’une nouvelle demande chaque année.
Le dispositif
Les aménagements peuvent prendre diverses formes, adaptées à la situation individuelle :
- aide financière pour aides auditives (et autres prothèses) ;
- aide humaine ;
- aménagement, adaptation de l’environnement du poste de travail ;
- aménagement organisationnel ;
- interprète en langue des signes, codeur, transcripteur, visio-interprétation ;
- transport adapté domicile – travail.
Attention, l’allègement de service ne relève pas de ce dispositif. Pour le dispositif d’allègement de service, consulter notre article.
Les interlocuteurs
La Mission académique d’intégration et de maintien des personnels en situation de handicap (MAIPH) instruit les demandes déposées et effectue le suivi des aménagements.
Le médecin du travail est seul habilité à proposer un aménagement de poste. Il convient donc d’adresser le dossier complet à la fois :
à la MAIPH : ce.maiph@ac-versailles.fr
ET au médecin du travail de votre département
d’exercice :
78 : ce.medecindespersonnels@ac-versailles.fr
91 : ce.ia91.medecindespersonnels@ac-versailles.fr
92 : ce.ia92.medecindespersonnels@ac-versailles.fr
95 : ce.ia95.medecindespersonnels@ac-versailles.fr
L’étude de la faisabilité de la demande d’aménagement de poste est conduite en liaison avec le chef d’établissement ou de service.
Constitution du dossier
Le dossier complet, à envoyer à la fois à la MAIPH à ce.medecindespersonnels@ac-versailles.fr ET au médecin du travail de votre département d’exercice (voir ci-dessus), doit comporter les éléments suivants :
- le formulaire de demande visé par le chef d’établissement [1], chef de service. Pour tout agent en attente d’affectation, la MAIPH se rapprochera du supérieur hiérarchique en temps voulu ;
- un courrier expliquant la situation nécessitant un besoin d’aménagement ;
- la copie de la notification de RQTH ou autre justificatif ;
- le cas échéant, la copie de la PCH.
L’envoi doit s’effectuer par mail depuis votre adresse académique.
Traitement des demandes
La circulaire précise que l’avis médical d’aménagement de poste au titre du handicap est transmis au demandeur par le médecin du travail ainsi qu’à la MAIPH pour sa mise en œuvre.
Il est nécessaire de demander un rendez-vous médical avec le médecin du travail.
Un avis médical d’aménagement de poste au titre du handicap est transmis à l’agent·e par le médecin du travail.
En cas de réponse négative par décision administrative, alors un courrier est adressé à l’intéressé·e par la correspondante handicap académique, sous couvert du supérieur hiérarchique.
Les délais d’attente pouvant être longs, ne tardez pas à effectuer votre demande.
En cas de soucis, n’hésitez pas à contacter la section académique par mail à s3ver@snes.edu
[1] En cas de fermeture de l’établissement pendant les congés, envoyez une première demande afin que celle-ci commence à être instruite. Vous pourrez fournir le document visé à la réouverture de votre établissement.