Le groupe de travail et le CTSD consacrés à la répartition des moyens d’assistance éducative (AED, assistants pédagogiques, AVS-i et AVS-co ...) dans les collèges et lycées de l’Essonne se sont tenus le 5 et le 12 juin. La déclaration préalable de la FSU est en ligne : http://sd91.fsu.fr/spip.php?article212

Les éléments d’analyse sont les suivants :

• l’Administration présente une création nette de 18 emplois. Mais ce chiffre cache des réalités très diverses : si les créations de postes en matière d’AVS-i et d’AVS-co sont importantes, c’est tout le contraire lorsqu’il est question des AED.
  Sur ce point, en collège, l’Administration retire 7 emplois d’AED, alors même que le nombre d’élèves augmente (+216 par rapport au constat de la rentrée 2013). Au final, 39 collèges perdent au moins ½ poste d’AED.

En lycée, l’Administration ne crée que 6,5 emplois d’AED, alors même qu’on attend 669 élèves de plus dans les lycées essonniens, ce qui fait 1 AED en plus par tranche de 89 élèves supplémentaires ! La dotation en matière d’assistance éducative est donc loin de répondre aux besoins criants des établissements en la matière.

• En ce qui concerne les Assistants Pédagogiques, l’Administration reconduit à l’identique les dotations de l’an dernier.

Dès le groupe de travail, nous sommes intervenus sur un certain nombre de situations d’établissements dans lesquels des emplois d’AED étaient supprimés, lorsque les créations d’emplois ne permettaient pas de faire face à une augmentation importante du nombre d’élèves ou lorsque nous avions eu connaissance de tensions dans les établissements.

A la suite des interventions des élus SNES-FSU91, l’Administration a annulé la suppression d’un demi-poste au collège Senghor (Corbeil). Le lycée Parc des Loges (Evry), ainsi que le lycée Parc de Vilgénis (Massy), initialement dotés d’un demi-emploi d’AED se voient finalement attribuer un emploi supplémentaire. La suppression d’un demi poste d’AED est aussi annulée au collège Chantemerle (Corbeil).

Toutes nos autres demandes sont restées lettre morte, l’Administration y opposant une fin de non-recevoir en raison de la faiblesse de la dotation départementale.

Vous trouverez en PJ deux tableaux reprenant pour chaque établissement le nombre d’emploi d’AED pour la rentrée 2014, ainsi que la variation entre la rentrée 2013 et la rentrée 2014.
N’hésitez pas à nous contacter pour avoir plus d’informations, ou pour appuyer votre mobilisation pour obtenir plus de moyens (motion en CA, lettre et/ou audience auprès du DASEN, etc) : snes91@versailles.snes.edu